INTERNATIONAL PRODUCT DEVELOPMENT & QUALITY/REGULATORY AFFAIRS
¿Quieres tener un Plan de Carrera en una empresa icónica donde trabajar de 7 a 15, recibir formación continua en un ambiente de trabajo super agradable?
Grupo Saphir, empresa puntera en el sector cosmético con marcas tan reconocidas como Caravan o Saphir Perfums entre otras, busca incorporar:
INTERNATIONAL PRODUCT DEVELOPMENT & QUALITY/ REGULATORY AFFAIRS
¿Qué te aportará esta posición?
Formación y Aprendizaje: Vas a poder aprender desde el minuto 1 tanto con el equipo como con las formaciones externas necesarias para desarrollar tus funciones con solvencia y estar a la última en tu sector.
Plan de desarrollo profesional: Te ofrecen la posibilidad de formarte y desarrollarte en el área de dirección técnica e i+d (desarrollo de producto, regulatory), para ello pondrán a tu disposición los medios necesarios, podrás evolucionar e ir tomando responsabilidades con el fin de realizar un plan de carrera a largo plazo.
Equipo: Lo mejor de este puesto son las personas que lo forman, entrarás en un equipo dinámico, comprometido, profesional, competitivo con muy buen ambiente del cual vas a poder aprender.
Visión transversal: Vas a tener la oportunidad de formarte y aprender de todas las tareas y proyectos del área, esto te va a dar una visión superinteresante y enriquecedora que te permitirá tener una visión completa de un área técnica.
Jornada intensiva: Trabajarás en horario de 7 a 15 todo el año, además dispondrás de servicio de bus.
Servicio de fisioterapia in company.
Entorno de trabajo seguro, instalaciones cuidadas y equipos punteros.
Descuentos en nuestros productos y multi marca, actividades de ocio, sala de juegos... y muchos más beneficios sociales.
¿Qué te hará triunfar en esta posición?
Tener formación en Ciencia y Tecnología de los alimentos (CTA), Química, Bioquímica, Farmacia o relacionados.
No es necesaria experiencia previa, solo necesitamos que tengas ganas de aprender, compromiso, proactividad, capacidad de adaptación al cambio, trabajo en equipo y habilidades sociales.
Valoraremos que tengas formación/experiencia en ISO y sistemas de gestión de calidad.
Contar con un buen nivel de inglés te ayudará con la documentación técnica. Valorable un segundo idioma como el francés
¿Qué tendrás que hacer?
Dentro del departamento Técnico e I+D tu misión será colaborar en todas las áreas del departamento para ir adquiriendo una visión transversal del departamento, para ello tus funciones principales serán:
I+d de nuevas formas cosméticas: benchmarking de tendencias, formaciones olfativas de producto, conocimiento del mercado, contacto con proveedores y otros departamentos (marketing y comercial) para trasladar necesidades de mercado y posibles aplicaciones.
Mejora continua de las formas cosméticas ya existentes
Dar soporte a exportación en cuanto a requisitos legislativos a cumplir en país de destino.
Conocer, comprender, saber interpretar y aplicar el marco legislativo aplicable, estando al corriente de cualquier actualización o modificación, con el fin de asegurar que el producto final cumpla con los requerimientos normativos para la puesta en el mercado.
Generar documentación de producto cosmético (CoA, MSDS, PIF, FT) = Certificados de análisis, fichas de seguridad, Expediente de información de producto, ficha técnica)
En definitiva, si quieres desarrollar una carrera profesional en el mundo de la cosmética, con una oportunidad inigualable de formación y mentorizaje en una de las empresas TOP de la industria como es Laboratorios Saphir, no lo dudes, inscríbete y hablamos!
- Departamento
- Laboratorio
- Ubicaciones
- Zaragoza

Acerca de Ayanet
AYANET Recursos Humanos comenzó su andadura en el año 1998 como una empresa de selección de personal, dónde ayudamos a las empresas y a las personas a ser más competitivos y productivos. Tenemosdistintas áreas, una es reclutamiento y selección, otra es formación y desarrollo y la parte de proyectos de consultoría dónde pueden surgir desde temas aislados para mejorar la gestión de RRHH en una parte hasta el implantar un proyecto de gestión integral de personas en las organizaciones.