TÉCNICO/A DE LOGÍSTICA Y BACK OFFICE
¿Buscas una posición estable, polivalente y con buen ambiente, donde combinar almacén, atención a cliente y soporte comercial?
DEXIS IBÉRICA busca incorporar:
TÉCNICO/A DE LOGÍSTICA Y BACK OFFICE
¿Qué te aportará la posición?
Un puesto estable y polivalente: Combinarás tareas de almacén con funciones de oficina, atención a clientes y soporte al equipo comercial. Esto hará que tu día a día sea variado, práctico y con contacto directo con diferentes áreas de la delegación.
Un almacén organizado: No hablamos de un almacén caótico ni con grandes volúmenes descontrolados. Trabajarás con un sistema alfanumérico, en un entorno ordenado, con una carga al día y unas 3-4 horas diarias dedicadas a tareas de almacén.
Aprendizaje acompañado: Te incorporarás a una delegación formada por 8 personas, que te irán formando en los productos, procesos internos, funcionamiento del ERP y forma de trabajar de la compañía.
Buen ambiente de trabajo: Formarás parte de un equipo cercano, colaborativo y con muy buen clima, donde encontrarás apoyo en el día a día y podrás ir ganando autonomía progresivamente.
Horario estable: Trabajarás de lunes a jueves de 8:00 a 14:30 y de 15:00 a 17:00, y los viernes de 8:00 a 14:00. Además, contarás con 22 días de vacaciones.
¿Qué harás en tu día a día?
Tu misión será apoyar el correcto funcionamiento de la delegación, combinando tareas logísticas de almacén con funciones de back office comercial, atención a clientes y soporte al equipo comercial externo.
En la parte de almacén, te encargarás de la recepción de determinados materiales, ubicación de producto, preparación de pedidos, picking y apoyo en la organización diaria del almacén. También podrás utilizar transpaleta o carretilla, aunque no es imprescindible disponer de carné específico.
Como Back Office Comercial, serás clave en la gestión administrativa y comercial, proporcionando soporte al equipo comercial y asegurando la correcta tramitación de pedidos, ofertas y documentación asociada. Para ello, tu capacidad organizativa, manejo de Excel y conocimiento o facilidad para trabajar con ERP serán importantes para el buen desarrollo de tu trabajo. Entre tus funciones estarán la elaboración de ofertas y presupuestos, además realizarás el seguimiento de ofertas y presupuestos junto con el equipo comercial, asegurando una buena coordinación y una respuesta ágil al cliente. También controlarás pedidos a proveedores y proporcionarás soporte técnico como complemento al equipo comercial externo.
¿Qué te hará triunfar en esta posición?
Buscamos una persona con experiencia o interés en posiciones polivalentes, donde se combinen tareas de almacén, logística, administración comercial y atención a cliente. Será importante que te sientas cómodo/a trabajando tanto en un entorno operativo como en oficina, y que tengas facilidad para aprender procesos, referencias, productos y sistemas internos.
Será necesario contar con carné de conducir, ya que en algún momento podría surgir alguna tarea muy puntual de reparto o visita a cliente.
También se valorará especialmente que tengas experiencia en tareas de back office comercial, atención a clientes, elaboración de ofertas, gestión de pedidos, soporte a comerciales, seguimiento de documentación administrativa o trabajo con ERP. Para esta posición será importante tener buen manejo de Excel y capacidad para organizar información, revisar datos y seguir procedimientos.
Este puesto requiere buena comunicación, orientación al cliente, atención al detalle, ganas de aprender y flexibilidad para moverte entre tareas más físicas de almacén y funciones administrativas/comerciales. Si buscas un entorno estable, cercano y bien organizado, donde poder aportar y desarrollarte, esta posición puede ser una buena oportunidad.
- Departamento
- Logística y Cadena de Suministro
- Puesto
- Técnico/a de Logística
- Ubicaciones
- Tarragona
Acerca de Ayanet Recursos Humanos
AYANET Recursos Humanos comenzó su andadura en el año 1998 como una empresa de selección de personal, dónde ayudamos a las empresas y a las personas a ser más competitivos y productivos. Tenemos distintas áreas, una es reclutamiento y selección, otra es formación y desarrollo y la parte de proyectos de consultoría dónde pueden surgir desde temas aislados para mejorar la gestión de RRHH en una parte hasta el implantar un proyecto de gestión integral de personas en las organizaciones.